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社長の仕事術
社長の仕事術
2009年 6月 29日
起業したいのですが素質があるか不安です
回答者ジャック＆スージー・ウェルチ
事業をやっていくのに必要な素質とリーダーシップが私にあるだろうかと不安に思っています。
社長の仕事術
2009年 6月 23日
「360度評価」を実施するメリットは何か
回答者ジャック＆スージー・ウェルチ
「360度フィードバック」のプロセスはずいぶん時間がかかりますがそれだけの価値はあるのでしょうか。
社長の仕事術
2009年 6月 22日
【2】「会議に出ない」仕組み！切り替えとメリハリ―田川博巳
多忙トップ「混迷突破の時間操縦法」大公開
すべてを時間軸で考え、行動する経験を積んだ社員は、日常の仕事においても巧みな時間の使い方をしているはずだ。
社長の仕事術
2009年 6月 19日
【1】「会議に出ない」仕組み！切り替えとメリハリ―田川博巳
多忙トップ「混迷突破の時間操縦法」大公開
下の人間に任せる勇気があれば、時間はいくらでも生まれる。それが私の実践する時間管理術の基本だ。
社長の仕事術
2009年 6月 18日
【2】アイデア連発！仕事濃縮「2時間ルール」―林野 宏
多忙トップ「混迷突破の時間操縦法」大公開
私は人生の時間は3等分するのがいいと考えています。「仕事をする時間」「睡眠や食事、休息の時間」「遊ぶ時間」です。
社長の仕事術
2009年 6月 17日
【1】アイデア連発！仕事濃縮「2時間ルール」―林野 宏
多忙トップ「混迷突破の時間操縦法」大公開
人生で最も大事なのは、「時間が短い」と感じられる時間を、どれだけ多く持てるかだと思っています。
社長の仕事術
2009年 6月 16日
恨まれずに解雇する方法はありますか
回答者ジャック＆スージー・ウェルチ
私は間違ったやり方で解雇されたと思っています。「正しい解雇の仕方」について教えてください。
社長の仕事術
2009年 6月 16日
【2】好機を逃さない「60％即決主義」―前田新造
多忙トップ「混迷突破の時間操縦法」大公開
60％の確率でいけると判断したら、40％のリスクがあっても即、実行に移す。
社長の仕事術
2009年 6月 15日
【1】好機を逃さない「60％即決主義」―前田新造
多忙トップ「混迷突破の時間操縦法」大公開
売り上げ目標とは、決して、上から“達成”を強要するものではないのだ。
